Эксоцман
на главную поиск contacts
В разделе собрана информация о статьях по экономике, социологии и менеджменту. Во многих случаях приводятся полные тексты статей. (подробнее...)

Review of Public Personnel Administration

Выпуски:
Опубликовано на портале: 20-08-2003
Jonathan P. West, Evan M. Berman Review of Public Personnel Administration. 2001.  Vol. 21. No. 1. P. 38 - 64 (27). 
Обсуждается вопрос применения информационных технологий (IT) в управлении человеческим ресурсом и их влияние на работу HRM. Основываясь на обследовании городов с населением свыше 50000 авторы статьи обнаружили, что хотя менеджеры и соглашаются с важностью IT, сколько-нибудь широко IT применяются в HRM всего в нескольких городах. IT широко используются для платежек, удобств администрации и онлайнового найма, но не при обучении персонала, анализе и оценке работ, классификации должностей, тестировании персонала и фоновых проверках. Большинство людей объясняет применение IT в HRM технологической ориентацией HR-менеджеров; с большей вероятностью внедрению IT способствуют те HR-менеджеры, для которых IT служат источником конкурентного преимущества. В заключении статьи приведены соображения по карьере в HRM.