Эксоцман
на главную поиск contacts
Мы не берем все книги по признаку формального соответствия темам. Отбираем лучшее по качеству и релевантности. (подробнее...)
Всего публикаций в данном разделе: 24

Авторы:
АБВГДЕЖЗИЙКЛМ НОПРСТ УФХЦЧШЩЭЮЯ
AB CD EFG H IJKLM NOPQRSTUVWXYZ
 
Названия:
А БВГДЕЖЗИЙК ЛМ Н О П Р С ТУ ФХЦЧШЩЭЮЯ
ABCDEFGHI JKLMNOPQRST UVWXYZ
 

Опубликовано на портале: 07-04-2005
Надежда Львовна Титова
Москва, 2004
ресурс содержит полный текст, либо отрывок из него

Опубликовано на портале: 07-04-2005
Надежда Львовна Титова
Москва, 2004
ресурс содержит полный текст, либо отрывок из него

Опубликовано на портале: 07-04-2005
Надежда Львовна Титова
Москва, 2004
Курс читается в Государственном университете - Высшей школе экономики. Его основную цель можно сформулировать следующим образом: формирование у студентов навыков использования современных, применяемых в практической деятельности методов разработки и принятия различного рода управленческих решений на уровне предприятия, а также умения самостоятельно создавать и адаптировать подобные методы к конкретным условиям.
ресурс содержит полный текст, либо отрывок из него

Опубликовано на портале: 28-05-2008
Lucy Daley, Margaret Bruce
2002
It has been assumed by design professionals and educators that designers are innovators or at least contribute to innovation, indeed there have been numerous studies linking design to creativity and innovation. Often design is linked to intangible as well as tangible values in product success but do we know exactly how; what models exist; and how do designers really provide real value to the organisation and indeed to the supply chain? These are the questions that this current research study has been addressing in the UK.
ресурс содержит прикрепленный файл

Опубликовано на портале: 11-12-2002
Morten Huse, Jonas Gabrielsson
2002
Considerable attention has been directed towards corporate governance issues in recent years. There are however various limitations in the international mainstream research on boards of directors. Few studies address research questions beyond investigating the relationship between board composition and company performance. Most research is moreover based on empirical evidence from large publicly held US corporations. This paper summarises the accumulated knowledge from 100 student reports on boards of directors in Scandinavia. The contributions of the reports show the need to explore the influence of various contingencies, and also to take various stakeholder perspectives into account when researching corporate governance and boards of directors. The reports also show the need to go beyond counting only numbers of directors to gain insight into board working structures and relationships between directors and managers. Several advantages compared to the US mainstream research tradition can in this connection be found in Scandinavian research about boards of directors.
ресурс содержит прикрепленный файл

Опубликовано на портале: 05-01-2003
J. Stan Metcalfe
2003
This paper was prepared as a background document for the forthcoming World Industrial Development report for UNIDO in 2001. While the link between technological knowledge and economic development is difficult to unravel, nonetheless, technological disparities play an immensely important role in explaining the diversity of development experience. Here we explore recent advances in the study of innovation processes, viewed through two different lenses, neoclassical and evolutionary theories of the firms. The paper concludes with a discussion of the implications for innovation policy in developing economies. We conclude that a central task of policy is to create a rich ecology of organisational and institutional support for the absorption of knowledge and the generation of innovative capabilities.
ресурс содержит прикрепленный файл

Опубликовано на портале: 09-01-2003

Москва, 2001
Рассматриваются современное состояние и тенденции в отдельных дисциплинах учения об управлении предприятием, делается попытка выяснить, в каких направлениях пойдет их возможное развитие в будущем. В области стратегического менеджмента отмечаются ослабление ориентации на плановость стратегических систем и усиление акцента на компенсирующих организационных методах. Институциональный и ресурсные подходы все более ориентируют маркетинговые исследования на экономическую суть рыночных процессов, в то же время формирование сетевых образований ведет к распространению интерактивного и виртуального маркетинга. В условиях динамизации внешней среды особое значение приобретает вопрос, каким образом управление персоналом может стимулировать способность предприятия к изменениям и содействовать расширению базы знаний. В ходе организационных преобразований, направленных на снижение различного рода координационных издержек, постепенно складывается тенденция концентрации усилий предприятий на ключевых видах деятельности, что ведет либо к созданию стратегических альянсов, либо к использованию сетевых организационных форм. Главная задача контроллинга заключается в обеспечении рациональности управления, а основными направлениями развития предприятия, значимыми для него, являются усиление рыночной ориентации, расширение кооперационных связей, управление знаниями, устремленность в будущее. Издание предназначено для студентов, аспирантов и преподавателей вузов и факультетов экономического и управленческого профиля, слушателей школ бизнеса и менеджмента. Оно полезно также предпринимателям, управленцам-практикам и научным работникам.
ресурс содержит гиперссылку на сайт, на котором можно найти дополнительную информацию