Эксоцман
на главную поиск contacts


Контрольные вопросы
  • Назовите основные элементы отношений занятости. Какие социальные группы находятся вне сферы занятости (рынка труда)?
  • Укажите ключевые основания, по которым проводится сегментация рынка труда?
  • Какие социально-демографические категории работников оказываются в наименее выгодном положении на сегментированных рынках?
  • В чём состоит различие между сильными и слабыми связями? Какие из них, в целом, более полезны на рынке труда?
  • Зачем нужны инвестиции в человеческий капитал и в каких формах они могут осуществляться?
Форум:
Объявления