Герчиков Владимир Исакович
Обновлено: 24-09-2010
| Дата рождения | 1938 - 2007 |
| Образование | специалист: машины и технология литейного производства [Московский станко-инструментальный институт, 1960] кандидат наук: научная организация и экономика труда [Институт экономики и организации промышленного производства СО РАН, 1976] доктор наук: экономическая социология [Институт экономики и организации промышленного производства СО РАН, 1997] |
| Место работы | Факультет менеджмента ГУ-ВШЭ / Профессор кафедры Управления человеческими ресурсами |
Профессиональные интересы:
прикладная социология
экономическая социология
управление персоналом
Публикации:
Книги:
- Герчиков В.И. Социальное планирование и социологическая служба в промышленности. Методология с позиций практики. Новосибирск: Наука, 1984.
- Собственность и трудовые отношения: варианты трансформации. Сборник кейсов / Под ред. В.И.Герчикова и М.В.Кошман. Новосибирск: ИЭиОПП, 1995.
- Барсукова С.Ю., Герчиков В.И. Приватизация и трудовые отношения: от единого и общего – к частному и разному. Новосибирск: ИЭиОПП, 1997.
- Работающие студенты Новосибирска. Информационный материал № 2 / Под ред. В.И.Герчикова. Новосибирск: Изд-во ИЭиОПП СО РАН, 1999.
- Gerchikov V. Russia // Labour relations & political change in Eastern Europe: A comparative prospective / J.Thirkell, R.Scase, S.Vickerstaff (eds.) London: UCL Press Ltd., 1995.
- Герчиков В.И. Трансляция управленческих инноваций в практику работы российских бизнес-организаций // Особенности управления предприятием в кризисных условиях / Под ред. В.Д.Речина, Л.А.Сергеевой. Новосибирск: ИЭиОПП, 1999.
- Gerchikov V., Koshman M. Can Russia allow industrial democracy? // New democracies and old societies in Europe / G.Széll, W.Ehlert (eds). Frankfurt am Main: Lang, 2001.
- Герчиков В.И. Трудовая мотивация: содержание, диагностика, управление. Роль оклада в формировании заработка работника // Управление человеческими ресурсами: менеджмент и консультирование / Под ред. В.В.Щербины. М.: Независимый институт гражданского общества, 2004.
- Герчиков В.И. Функции и структура службы управления персоналом. Учеб. пособие / Изд. 6-е, доп. и перераб. М.: ГУ ВШЭ, 2003.
- Герчиков В.И. Мотивация, стимулирование и оплата труда. Учеб. пособие. М.: ГУ ВШЭ, 2004.
Публикации на портале:
Книги
- Приватизация и трудовые отношения: от единого и общего - к частному и разному Авт. Барсукова Светлана Юрьевна, Герчиков Владимир Исакович. Новосибирск: ИЭиОПП СО РАН, 1997.
- Собственность и трудовые отношения: варианты трансформации. Сборник кейсов Авт. Герчиков Владимир Исакович; Ред. Кошман М.В.. Новосибирск: ИЭиОПП СО РАН, 1995.
- Студенческая занятость в постсоветской России (Phenomenon of Employed University Student in Postsoviet Russia) Авт. Герчиков Владимир Исакович. 1998.
- Управление человеческими ресурсами: менеджмент и консультирование Авт. Александров Вениамин Анатольевич, Вещугина Татьяна Семеновна. Москва: Независимый институт гражданского общества, 2004.
- Truth L., Герчиков В.И., Калакутина Е.Ю., Кошман М.В. Labour Relations At Russian Industrial Enterprises //
-
Герчиков В.И. Демократизация управления и формы собственности
// Социологические исследования.
1992.
№ 1.
С. 58-70.
- Герчиков В.И. Отношения по оплате труда как форма проявления характера социально-трудовых отношений на примере российской действительности //
-
Герчиков В.И. Феномен работающего студента вуза
// Социологические исследования.
1999.
№ 8.
С. 87-94.
-
Гвоздева Е.С., Герчиков В.И. Штрихи к портрету женщин-менеджеров
// Социологические исследования.
2000.
№ 11.
С. 36-44.
| \ | |
| Телефон | \ |
| Факс | \ |
Ключевые слова
См. также:
[Книга]
[Интернет-ресурс]
Soviet Sociology.
1985.
No. 4.
P. 26-38.
[Статья]
[Книга]
Социологические исследования.
1983.
№ 4.
С. 64-71.
[Статья]
Российский журнал менеджмента.
2004.
Т. 2.
№ 1.
С. 53-70.
[Статья]