Эксоцман
на главную поиск contacts

Investors Views of People Management Как видят инвесторы управление персоналом

Опубликовано на портале: 11-02-2003
Corporate Governance: An International Review. 1999.  Vol. 7. No. 4. P. 324 - 337. 
Обсуждаются возможные способы улучшить качество используемой инвесторами информации по менеджменту и развитию персонала внутри компании. Проведено 68 исследовательских интервью, включавших четыре типа ключевых точек зрения на то, какие факторы управления персоналом существенны для оценки производительности компании. Среди опрошенных были: руководители фондов, биржевые аналитики, представители менеджмента корпорации (главные ответственные исполнители, финансовые директора, директора по связям с инвесторами) и директора по управлению человеческими ресурсами. Результаты в основном подтвердили стереотипное мнение, что сообщество инвесторов не слишком интересуется факторами управления персонала в оцениваемой компании, но причины отсутствия такого интереса отличались от обычно предполагаемых.
BiBTeX
RIS
Ключевые слова

См. также:
Stuart L. Gillan, Laura T. Starks
Journal of Financial Economics. 2000.  Vol. 57. No. 2. P. 275-305. 
[Статья]
Stuart L. Gillan, Laura T. Starks
Weinberg Center for Corporate Governance Working Papers. 2003.  No. 2003-01.
[Статья]
C.B. Ingley, Nicholas T. van der Walt
Corporate Governance: An International Review. 2004.  Vol. 12. No. 4. P. 534-551. 
[Статья]