Эксоцман
на главную поиск contacts

Организационное поведение

Опубликовано на портале: 13-12-2003
Год: 09,5/7,2002
Язык: Русский
Тематические разделы: Менеджмент, Общий и стратегический менеджмент

Aннотация:
Рабочая учебная программа по дисциплине организационное поведение разработана в соответствии с государственным стандартом по менеджменту на отечественном и зарубежном материале с учетом особенностей организационного поведения на российских предприятиях.
Основной целью программы является овладение студентами вузов, слушателями магистратуры, курсов последипломного обучения, повышения квалификации или внутрифирменного обучения базовыми знаниями, навыками и умениями организационного поведения персонала.
Задачами курса является: усвоение важнейших понятий и закономерностей, ознакомление с основными концепциями и современными подходами, использование полученных знаний в практической деятельности.



Ключевые слова

См. также:
Tony Stapley
Management Development Review. 1996.  No. 4. P. 5-8. 
[Статья]
Александр Евгеньевич Рябов
Директор школы. 2002.  № 3. С. 3-9. 
[Статья]
Елена Владимировна Михалкина, Л.С. Скачкова, Сергей Александрович Дюжиков
TERRA ECONOMICUS. 2020.  Т. 18. № 3. С. 160-181. 
[Статья]
Валерий Михайлович Цветаев
[Книга]
Olav Sorenson, William P. Barnett
Industrial and Corporate Change. 2002.  Vol. 11. No. 2. P. 289-325. 
[Статья]
Тамара Ивановна Мельникова
[Учебная программа]