Эксоцман
на главную поиск contacts

Мониторинг управленческой работы классного руководителя

Опубликовано на портале: 23-03-2011
Директор школы. 2011.  № 1 (154). С. 40-45. 
В Костромской области разработана и внедрена в практику многих школ новая система оценки воспитательной работы классного руководителя. В статье рассказывается о ее принципиальном отличии от традиционных подходов. После введения вознаграждения за выполнение обязанностей классного руководителя прошло около четырех лет, и очередная кампания по поддержке воспитательной работы в школе почти сошла на нет. Главной болезнью теперь объявлен низкий статус учителя, лекарством — различного рода конкурсы и пиар-акции.А общественное мнение между тем все больше склоняется к мысли о первостепенном значении воспитания в жизни общеобразовательной школы. Все больше и больше людей понимают, что самое важное — каково ребенку в школе, особенно на первой и основной ступенях.Мы в Костромской области вот уже четыре года ломаем копья, изобретаем, разрабатываем, внедряем в практику «устройства» для усовершенствования воспитательной работы классного руководителя.
BiBTeX
RIS
Ключевые слова

См. также:
Вадим Павлович Песков, Елена Юрьевна Кузьмина, Виктор Яковлевич Кузеванов
Директор школы. 2011.  № 2 (155). С. 81-86. 
[Статья]
Юрий Михайлович Тамошин
Директор школы. 2001.  № 8. С. 21-28. 
[Статья]
Юрий Николаевич Таран
Социологические исследования. 2007.  № 4. С. 50-56. 
[Статья]
Владимир Владимирович Кучурин
Вопросы образования. 2010.  № 3. С. 284-292. 
[Статья]
Татьяна Петровна Липай
Социологические исследования. 2009.  № 11. С. 142-144. 
[Статья]
Михаил Николаевич Руткевич
Социологические исследования. 1999.  № 11. С. 3-18; 58-71. 
[Статья]