Эксоцман
на главную поиск contacts
В разделе собрана информация о статьях по экономике, социологии и менеджменту. Во многих случаях приводятся полные тексты статей. (подробнее...)

Статьи

Всего статей в данном разделе : 56

Опубликовано на портале: 23-04-2008
Екатерина Алимовна Койшина Социологические исследования. 2007.  № 8. С. 121-124. 
Представлены резыльтаты опросов 18-29-летних жителей города Новый Уренгой и экспертных опросов специалистов городского Центра занятости. Наиболее острыми проблемами города по итогам опроса молодежи оказались: в 2003 г. - наркомания, распространение ВИЧ-инфекции, обеспечение жильем; в 2004 г. - наркомания, распространение ВИЧ-инфекции, безработица. Среди личных проблем молодежи и 2003, и в 2004 г. на первый план выходят трудности с полноценным проведением свободного времени, жилищные вопросы, устройство личной жизни. Более половины опрошенных (60,8%) хотели бы перебраться из этого города в другой регион, преимущественно по причинам плохих погодных условий (41,3%) и отсутствия возможностей для полноценного отдыха и досуга (31,4%). С отсутствием полноценного досуга тесно связаны распространение среди молодежи алкоголизма и наркомании. Отмечен тот факт, что почти четверть молодых людей в период отпуска (каникул) не выезжают (и, пожалуй не в состоянии выехать) на отдых за пределы Нового Уренгоя.
Опубликовано на портале: 07-08-2004
Татьяна Михайловна Москвичева Права женщин в России: законодательство и практика. 2003. 
В статье автором анализируются разные аспекты трудового законодательства (рассматриваются нормы, определяющие специфику увольнения работников, имеющих детей. Отдельные положения по-разному сказываются на регламентации труда лиц разных полов, то есть проявляют себя гендерно не равнозначно). Выделение одиноких матерей в категорию работников, имеющих повышенные гарантии при прекращении трудовых отношений, по-прежнему актуально и может являться темой отдельного исследования.
ресурс содержит гиперссылку на сайт, на котором можно найти дополнительную информацию
Опубликовано на портале: 11-06-2005
Г.Р. Хасаев Социологические исследования. 1998.  № 4. С. 41-48. 
Статья основывается на результатах исследования, проведенного Центром демографии ИСПИ РАН совместно с Самарским отделением Академии социальных наук в 1995-1996 гг. в 5 городах Самарской области. Анализ свидетельствует, что современный рынок труда только формируется, и многие его черты парадоксальны. Приводятся данные о распределении респондентов по способу увольнения и обследованным городам; по обстоятельствам увольнения; по сроку безработного периода; по оценке денежных доходов безработных; по направлениям поиска ими работы. Отмечается, что угроза безработицы делает население активным в сфере трудовой деятельности. Этот фактор важно учитывать при формировании экономической и социальной политики.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 31-07-2005
Зинаида Тихоновна Голенкова, Елена Давыдовна Игитханян Социологические исследования. 2004.  № 2. С. 43-51. 
Развитие трансформационных процессов в российском обществе обострило комплекс социальных проблем, связанных со сменой отношений собственности, переходом к рыночной экономике. В этих условиях формируются разнообразные источники доходов, меняется содержание занятости, институционализируются такие ее формы, как самозанятость, неформальная, дополнительная занятость. В статье представлены результаты исследования дополнительной занятости, опирающегося на данные опроса, проведенного Институтом социологии совместно с Новым Сибирским университетом в Новосибирске и Новосибирской области в конце 2001 г. В исследовании решаются задачи изучения особенностей адаптационного потенциала наемных работников в сфере дополнительной занятости; направленности их потенциальной социальной мобильности; анализа тенденций в материальном положении; выявления особенностей формирования оценочных стереотипов (по отношению к бедности, богатству и т.д.) и социальной самоидентификации.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 17-06-2005
Юрий Александрович Павлов, Юрий Яковлевич Михайлов Социологические исследования. 2001.  № 10. С. 85-87. 
Масштабные изменения в военной сфере повышают значимость социальной работы с уволенными в запас военнослужащими. В статье рассмотрены некоторые результаты деятельности регионального Центра социальной реабилитации военнослужащих, использовались данные специального анкетирования (репрезентативная выборка, 500 человек). Ставилась цель выявить у контингента Центра зависимость трудоустройства с достаточно высокой зарплатой от структурных параметров: возраст, семейное положение, военная профессия, наличие жилья и др.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 09-04-2005
Надежда Евгеньевна Аймаутова, Сергей Васильевич Ушнев Вестник РУДН. 2005.  № 6-7. С. 219-236. 
Одной из наиболее острых проблем, стоящих сегодня перед менеджментом банков, является дефицит высококвалифицированных кадров среди руководящего звена – среднего и высшего. Необходима разработка научных основ подготовки руководителей и разработка «портрета» руководителя среднего и высшего звена – именно решению этих проблем и посвящена данная статья.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 31-07-2005
Петр Михайлович Ельчанинов Социологические исследования. 2004.  № 2. С. 133-136. 
На примере Белгородской области рассматриваются проблемы трудовой занятости сельской молодежи. Показывается, что состояние сельского рынка труда характеризуется, с одной стороны, крупной скрытой безработицей и низким уровнем официально зарегистрированных безработных; с другой, - широким распространением альтернативных способов самостоятельного трудоустройства и незначительной доли устройства на работу через службу занятости; ростом продолжительности поиска работы; невысокой территориальной мобильностью рабочей силы; низкими доходами сельского населения. Кроме того, приведены результаты анализа кадрового потенциала области, который выявил упущения в системе подготовки квалифицированных работников, недоразвитость рынка труда и учебных услуг.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 25-07-2013
Владимир Владимирович Солодников, Ирина Витальевна Солодникова Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. 2011.  № 1(101). С. 129-144. 
В статье рассмотрены первые шаги в освоении профессии сегодняшними 40–50- летними россиянами: выбор ими профессии или первого места работы в контексте возрастного развития, первичный выбор с точки зрения профессиональной карьеры и проиллюстрированы известные науки закономерности данными эмпирического исследования — биографических интервью.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 26-07-2013
Владимир Владимирович Солодников, Ирина Витальевна Солодникова Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. 2011.  № 4(104). С. 83-94. 
В статье рассматриваются классические модели развития карьеры, в которых выделяется стабильный этап. Анализ карьерного пути москвичей 40-летнего возраста показывает, что «в чистом виде» этап стабилизации карьеры наблюдался редко, в основном у врачей. Чаще встречается стабилизация карьеры, сопровождаемая подъемами и спадами. Отмечена «стабилизация без стабилизации» — непрерывные профессиональные изменения на основе самосовершенствования и высоких профессиональных запросов. Обнаружено, что особенности развития карьеры связаны с типом идентичности личности, макросоциальными изменениями и событиями личной/семейной жизни.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 24-07-2013
Владимир Владимирович Солодников, Ирина Витальевна Солодникова Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. 2010.  № 4(98). С. 195-215. 
В статье анализируется этап профессиональной карьеры россиян «среднего возраста», который связан со сменой работы. Рассматриваются точки зрения на эту проблему зарубежных и отечественных исследователей, а затем авторские эмпирические данные.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 22-07-2013
Евгений Петрович Тавокин Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. 2009.  № 5(93). С. 82-96. 
На основе материалов опроса представительной экспертной группы рассматриваются проблемы, с которыми сталкиваются российские компании в связи с экономическим кризисом, анализируются применяемые антикризисные меры. Выявляются также основные задачи по управлению персоналом, анализируются меры, направленные на их решение.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 20-07-2013
Татьяна Вячеславовна Смирнова Мониторинг общественного мнения: экономические и социальные перемены. 2008.  № 1(85). С. 121-127. 
Поисковые стратегии современных российских работодателей ориентированы преимущественно на молодежь, существенно реже рекрутируются представители среднего возраста и практически игнорируются в качестве работников пожилые люди. Возраст сегодня является важнейшим критерием при приеме на работу, увольнении, решении других кадровых вопросов.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 31-12-2010
Владимир Самуилович Магун Мир России. 1998.  Т. 7. № 4. С. 113-144. 
Социально-экономический уклад российского общества претерпевает сегодня фундаментальные изменения. И в этой связи закономерно усиливается интерес к тому, как люди относятся к своему труду. Основа этого интереса - открытие М.Вебера, показавшего, что фундаментальные социально-экономические сдвиги, связанные с возникновением капитализма, не могли бы осуществиться без новой трудовой этики. Развивая эту идею, Д. Макклелланд на большом эмпирическом материале убедительно продемонстрировал зависимость экономических успехов общества от выраженности у людей, образующих это общество, мотивации достижения. Задача данной работы состоит в том, чтобы проанализировать два типа ценностно-нормативных и ценностно-мотивационных образований, регулирующих трудовую деятельность населения, - те, которые задаются официальной идеологией общества, и те, что характеризуют массовые установки людей относительно важности для них труда в целом и отдельных его сторон.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 19-09-2005
Анатолий Васильевич Топилин, Ирина Александровна Малаха Социологические исследования. 2004.  № 11. С. 132-136. 
В статье рассмотрены изменения пореформенного периода на рынке труда России в сегменте высококвалифицированных специалистов. Особое внимание уделено динамике занятости в сфере "наука и научное обслуживание" и обусловившим ее причинам. Автор отмечает ухудшение показателей "здоровья" в этой сфере ввиду значительного сокращения численности категории "исследователи" в целом, уменьшения притока молодежи после окончания вуза на фоне резкого снижения численности исследователей, имеющих степень кандидата наук.
ресурс содержит прикрепленный файл
Опубликовано на портале: 18-08-2005
Галина Ивановна Осадчая Социологические исследования. 1997.  № 1. С. 79-82. 
Статья подготовлена на основе материалов российско-финского проекта «Оценка и возможности развития систем социальной защиты семей безработных, имеющих несовершеннолетних детей», осуществленного в 1994-1996 гг. Отмечается ухудшение имущественного положения семей с появившимся в них безработным, а также ухудшение их социального самочувствия. Описываются социальные льготы, которые имеют семьи безработных, анализируется, в какой мере те или иные льготы выполняют свою социальную функцию. Выделяется роль натуральных льгот. На основе проведенного анализа автор вносит предложения в формулирование раздела «Семьи безработных» стратегии государственной семейной политики, направленной на адаптацию к новым условиям этой категории населения.
ресурс содержит прикрепленный файл