Эксоцман
на главную поиск contacts

Современные концепции структурных изменений в организациях

Опубликовано на портале: 23-03-2006
Тематический раздел:
В статье рассматривается логика, содержание и механизмы ряда современных теорий, описывающих структурные изменения в организациях. Кроме того, автор выстраивает классификацию подобных теорий, а также выделяет базовую модель - как первый шаг на пути формирования общей теории структурных изменений в организации. Среди существующих подходов к пониманию структурных изменений рассматриваются: структурно-ситуационная, инновационная, феноменологичекая, конфликтная, селекционная и экологическая модели.
BiBTeX
RIS
Ключевые слова

См. также:
Андрей Александрович Давыдов
Социологические исследования. 2011.  № 7. С. 70-83. 
[Статья]
Ф.Х. Мухаметшин
Социологические исследования. 1998.  № 11. С. 4-17. 
[Статья]
Павел Васильевич Романов
Социологические исследования. 1999.  № 11. С. 102-108. 
[Статья]
Аркадий Ильич Пригожин
[Книга]
В.Е. Хиценко
Социологические исследования. 1993.  № 8. С. 65-69. 
[Статья]
Николай Григорьевич Кобыляцкий
Социологические исследования. 2001.  № 8. С. 153-154. 
[Статья]
Юрий Константинович Плетников
Социологические исследования. 2007.  № 12. С. 22-31. 
[Статья]